ตัวอย่างการ Coaching 1: ผู้นำกับความเมตตา
สวัสดีเดือนมีนาคมหน้าร้อนนนนนนนมากกกกกกของไทยค่ะ ^^"
วันนี้โค้ชมีเคสตัวอย่างการ Coaching
มาแบ่งปันให้ทุกท่านลองพิจารณาดูค่ะ
.
โค้ชชี่ท่านนึงเพิ่งได้รับการโปรโมทย้ายมาคุมอีกทีมนึง
ตั้งเป้าหมายว่าต้องการเพิ่มความมั่นใจในบทบาทใหม่
เพื่อบริหารทีมให้ส่งมอบผลงานได้ตาม KPI
หรือเป้าหมายประจำปี จากมั่นใจ 80 เป็น 100%
ให้ได้ภายใน 6 เดือน
.
โค้ชชี่คิดวิธีการต่างๆ เช่น
วางแผนปรับปรุงกระบวนการผลิต
หาเครื่องมือวัดผลเพื่อให้สามารถวัดผล
ได้อย่างเป็นรูปธรรม
มอบหมายงานใหม่ๆ ให้ทีมงานได้พัฒนาทักษะ
และความสามารถ เพื่อให้ได้รับการโปรโมท x คนในปีนี้
.
ฟังดูก็เหมือนแผนการบริหารงานทั่วๆไป
แต่มีอีกเรื่องที่น่าสนใจ คือ...
พอโค้ชให้ลองเลือกภาพต่างๆ จาก coaching card
เพื่อทำให้คิดหาวิธีการเพิ่มเติม
.
เค้าเลือกภาพนี้ และบอกว่า
เค้าสังเกตเห็นว่า สมาชิกในทีมมีความแตกแยก
มีน้องคนนึงที่ดูโดดเดี่ยว ดูไม่มีความสุข
ทำให้โค้ชชี่คิดได้ว่า ...
ต้องการสร้างบรรยากาศทีมให้ดีขึ้น
ให้มีความกลมเกลียวเป็นทีมเวิร์ก
เพื่อทุกคนจะได้มีความสุขในการมาทำงานทุกวัน
พูดคุยกัน ช่วยเหลือกัน
และสุดท้าย เป้าหมายงานก็ไม่น่ายากจนเกินไป
ที่ทุกคนจะทำมันให้สำเร็จ!
.
ผู้นำที่เก่ง อาจหาได้ไม่ยาก
แต่ผู้นำที่มีเมตตา และคิดถึงจิตใจผู้อื่นนี่สิ ..
น่ายกย่องชมเชยมากค่ะ 👍🏻👍🏻👍🏻
.
WWW.BEMANAGEMENTCOACH.COM
www.facebook.com/coachAcoach
#โค้ชบีขนิษฐา
#โค้ชผู้นำเพื่อความสุขและสำเร็จ
#โค้ชผู้บริหาร
#BeManagementCoach
#PhoenixProfessional
#สถาบันฝึกอบรมผู้นำ
#Coaching
#Training
#TeamBuilding
ความคิดเห็น
แสดงความคิดเห็น