Reflection



มีสามวิธี ที่เราอาจจะเรียนรู้เพื่อทำให้เกิดภูมิปัญญา ...

จากการสะท้อนกลับ ซึ่งเป็นวิธีที่ดีงามที่สุด

จากการเลียนแบบ ซึ่งเป็นวิธีที่ง่ายที่สุด

จากประสบการณ์ ซึ่งเป็นวิธีที่ขมขื่นที่สุ

- ขงจื๊อ

Cr.Quotesgram.com

*****************
Coaching Tips:

การฟัง - ตั้งคำถาม - สะท้อนกลับ (Reflection) เป็นทักษะจำเป็นของผู้นำที่มีทักษะการโค้ช

เพื่อให้ผู้รับการโค้ชเกิด "ความตระหนักรู้" (Self-awareness) ถึงทัศนคติ ความคิดและพฤติกรรมของตนในปัจจุบัน

แล้วจึงเกิดปัญญาญาณในการพิจารณาว่าสิ่งใดเป็นสิ่งจำเป็นที่ตนเองควรจะเริ่มทำ หยุดทำ หรือทำต่อไป

เพื่อหาทางออกให้กับปัญหาที่มีอยู่ หรือเพื่อให้บรรลุเป้าหมายต่างๆ ที่ได้วางไว้

"โค้ชบี"

*****************
โค้ชบี ขนิษฐา หล่อลักษณ์ โค้ชผู้บริหาร/โค้ชผู้นำ และที่ปรึกษาการสร้างวัฒนธรรมการโค้ชในองค์กร ได้รับวุฒิบัตรรับรองการโค้ชระดับ Associate Certified Coach (ACC) จากสหพันธ์โค้ชนานาชาติ (International Coach Federation หรือ ICF)
กดไลค์เพื่อติดตามบทความได้ที่ https://www.facebook.com/CoachACoach

หรือติดตามบล็อกได้ที่ http://bemanagementcoach.blogspot.com

ความคิดเห็น

โพสต์ยอดนิยมจากบล็อกนี้

3F Model เพื่อการโค้ชสร้างผลงาน

The Inner Game of Tennis โฟกัสเกมภายในจิตใจ เพื่อชัยชนะเกมภายนอก

บารมี 10 สำหรับผู้นำ